输入机构/课程/服务名称
类别:
区域:
  1. 成都DF教育IT培训

    校区(1个):孵化园

    地图

    请咨询课时 滚动开班 小班

    适用人群:初级

    获取价格
    收藏

    请咨询课时 滚动开班 小班

    适用人群:初级

    获取价格
    收藏
  2. 成都名课堂企业培训网

    浏览咨询375

    校区(1个):成都市锦江区红星路三段99号银石广场(地铁春熙路站B出口)

    地图

    请咨询课时 滚动开班 小班

    适用人群:有意向的学员

    获取价格
    收藏

    请咨询课时 滚动开班 小班

    课程简介:为什么每年花在培训上的经费几十万,效果却微乎其微?公司每年培训经费到底需要多少?这些培训经费如何分配才能被各个部门认可?撰写的年度培训计划如何才能得到领导的批准与赞赏?制定有效的年度培训计划,是一个企业从“粗放型培训管理”到“精细化培训管理”的必要过渡阶段,也是一个企业开始塑造学习型组织人才竞争力的必备基本功!培训计划年年有,年年新,可执行起来却很困难?即近年尾,明年度的培训安排?如何突破?针对以上问题,我们特邀许盛华老师,分享《从年度培训计划到培训体系构建》的精彩课程,从年度培训计划制订所遇困难的根源出发,与您分享如何从年度培训需求分析开始,把握企业培训需求的脉搏,从而制定被企业需要与认同的、培训结果与培训目标相结合的年度培训计划。——培训体系建立专家许盛华集二十年的培训管理经验于一身,将给你带来全新的培训管理新理念,实战、实用、实效是许老师的培训风格,让你今天学完,明天就能用!

    获取价格
    收藏

    请咨询课时 滚动开班 小班

    课程简介:产业升级、结构调整、管理变革……一系列趋势都预示着国内企业在向世界级的企业看齐。传统的依靠销售收入拉动利润的方式已经举步维艰,随着企业规模不断地扩大,采购的杠杆效果越来越明显,采购作为利润的“第二创造点”的作用愈来愈被老总们重视。但遗憾的是,当企业真正重视采购的时候,却发现采购人才出现断层。由于国内院校少有采购专业,现有的采购人员大多非科班出身,采购人员缺乏系统的学习,更多地是靠着自身的经验积累。采购人才的匮乏成了当今许多企业发展的瓶颈,时代在呼唤更多专业采购人员的出现。那么到底什么是专业采购和专业采购人员?采购专业化有什么好处?采购从业人员要懂得哪些“游戏规则”?采购从业人员应具备哪些素质, 掌握哪些基本知识与技能?采购的基本工作流程是怎样的?1.采购人员要注重哪些实务技巧?怎样在短期内提高采购工作技巧和效率?本课程将从以上问题直接切入剖析采购原理与实务,内容系统而全面,适合于在短期内想要提升和改善采购技能的采购供应人员,是采购与供应人员的必修课。

    获取价格
    收藏
  3. 成都瞰晟特种作业培训

    浏览咨询428 真实学费57 评价30

    校区(2个):成华校区-理论考点,成华校区-实操考点

    地图
    四川省安全生产培训合格证 线上直播+线下面授

    1天课时 滚动开班 小班/1对1

    适用人群:企业负责人及管理人员

    ¥580
    收藏
  4. 成都朗得教育

    浏览咨询178 真实学费3 评价2

    校区(1个):康普雷斯A座

    地图

    请咨询课时 滚动开班 小班

    适用人群:零基础入门,初级

    获取价格
    收藏

    请咨询课时 滚动开班 小班

    适用人群:零基础入门,初级

    获取价格
    收藏
  5. 四川新华电脑培训

    真实学费10 评价8

    校区(1个):蛟龙大道

    地图

    请咨询课时 滚动开班 小班

    适用人群:18岁以上,对电商感兴趣的人,想从事电商行业的人

    获取价格
    收藏

    请咨询课时 滚动开班 小班

    适用人群:18岁以上,对电商感兴趣的人,想从事电商行业的人

    获取价格
    收藏

    请咨询课时 滚动开班 小班

    适用人群:18岁以上,对电商感兴趣的人,想从事电商行业的人

    获取价格
    收藏
  6. 成都齐力飞扬教育

    浏览咨询33 真实学费1 评价1

    校区(1个):成都市大墙西街33号鼓楼国际

    地图

    请咨询课时 滚动开班 小班

    适用人群:企业员工

    获取价格
    收藏

    请咨询课时 滚动开班 小班

    适用人群:客户公司的所有管理人员

    获取价格
    收藏

    请咨询课时 滚动开班 小班

    适用人群:有相关需求人员,初级及以上

    获取价格
    收藏
  7. 成都思训家口才培训

    校区(2个):成都春熙校区,成都南站校区

    地图

    六天四夜课时 滚动开班 小班

    适用人群:初级

    获取价格
    收藏

    12课时 滚动开班 小班

    适用人群:初级

    获取价格
    收藏
  8. 成都维纳教育

    浏览咨询87

    校区(4个):东校区,西区,市中区,万年场校区

    地图

    滚动开班 大班

    课程简介:基础内容:面向企业: 涉及进出口贸易或报关等业务的各类企业服务形式: 提供上门服务或企业员工到我司培训上课内容: 定制化课程(基础理论+行业动态+海关动态+企业需求)上课形式: 研讨、座谈等形式证书支持 :提供企业员工报关员考试咨询服务班次介绍 :上课时间灵活,可根据企业安排内训时间课程课时: 定制化服务,5小时/天课程内容专业知识 :海关法律法规,进出口编码海关动态 :新的海关规则调整及政策导向企业动态: 新的企业操作规范和业务流程实训实操: 模拟课堂,报关单填制,海关见习

    获取价格
    收藏

    滚动开班 大班

    适用人群:需要提升的大学教师、创业者

    获取价格
    收藏
  9. 成都熊猫沟通口才

    校区(1个):天府三街

    地图
    企业内训 线上录播+线上直播+线下面授

    请咨询课时 滚动开班 小班

    适用人群:各类企业

    获取价格
    收藏
  10. 成都华生演讲口才培训

    真实学费1 评价1

    校区(2个):奥克斯校区,锦江校区

    地图

    请咨询课时 滚动开班 小班

    适用人群:零基础

    获取价格
    收藏

    请咨询课时 滚动开班 小班

    适用人群:零基础

    获取价格
    收藏

    请咨询课时 滚动开班 小班

    适用人群:零基础

    获取价格
    收藏
  11. 成都九略培训

    浏览咨询116

    校区(1个):成都九略企业管理咨询有限公司

    地图

    请咨询课时 滚动开班 小班

    课程简介:培训对象 各级人员 【课程背景】 你是否在承受压力、担心、痛苦或者觉得自己一无是处时却仍要假装一切都很好?你是否感觉工作压力大?情绪容易焦躁?奔忙于工作,感觉心力交瘁?你是否并不知道工作压力来自哪里,无法及时排解压力;你是否不知如何有效管理压力,负面情绪泛滥;你是否不知如何舒解压力和抵抗压力,工作绩效难以稳定,职业倦怠频发……情绪紧张、郁闷、压力大是现在的流行病。处在高压下的人们焦虑、紧张、压抑、烦躁、苦闷,易于产生敌对情绪和行为,而出现职业倦怠或职场负性事件。 如何帮助人们消除对负面感受的回避,从心理上接纳负面感受,接纳和善待自我及他人,并且去实现他们认为有价值的人生?目标:帮助学员认识情绪与压力及两者之间的关系,使学员认识到学会觉察、管理情绪与压力的重要性,引导学员调动正向情绪,发挥自我效能,培养良好的情绪管理能力,促进人际关系和谐发展,提升高效工作状态。【培训收益】 1、理解情绪、情绪的来源及情绪对人生的作用;2、掌握情绪管理的方法和技巧,正确管理自己及他人的情绪,成就快乐人生;3、正确理解压力、压力的来源及压力的双重作用;4、掌握压力管理的方法和技巧,达到工作生活的平衡发展大纲一、认识情绪1、情绪是什么2、情绪的基本类型3、情绪的周期性4、情绪的真正来源5、情绪的作用二、管理情绪1、情绪的性质 2、情绪管理的四力3、负面情绪的正面意义4、管理自己情绪的方法5、管理他人情绪的方法三、认识压力1、什么是压力2、压力的种类3、压力的双重作用4、认识压力源5、压力与身心四、管理压力1、树立压力管理意识2、觉察压力的三个层次3、压力的早期预警信号4、面对压力事件的两种策略5、压力管理的方法

    获取价格
    收藏

    请咨询课时 滚动开班 小班

    课程简介:日本的经营之神松下幸之助说:“松下不能缺少的精神就是团队合作,团队使松下成为一个有战斗力的团队。”所以说:时代需要英雄,更需要伟大的团队。我们倡导团队精神,就是为了打造高绩效团队,产生协同效应,大程度的发挥集体合作的能量,为企业创造大的效益。如何打造一支这样的团队呢?课程目标1、 引发学员认识自己的行为模式,包括管理模式、沟通模式、信念模式等 。2、  学习如何建立起负责任、主动、付出、共赢的工作心态 。3、学习如何与企业建立共赢的伙伴关系,与企业共同持续成长和发展。 4、促进团队的相互协作,发挥团队的核心竞争力,为企业创造高绩效 。课程收益1.对人不对事、变知道为做到、变被动为主动、受害变责任、授人以渔。2.通过对个人的自信、自爱、自尊的训练来提升学员的自我价值,发现自我、挖掘潜能、突破自我、追求卓越。3.通过内在素质训练来培养出积极向上的人生态度,勇于承担责任、主动创新进取、可以打造出对企业忠诚、感恩、全面改善人际关系、士气高昂、高凝聚力、结果导向的核心团队。4.通过逆境训练来提升学员的挫折超越力,越挫越勇磨练钢铁意志的信念,勇于面对在竞争中的挑战,达到无坚不摧。5.通过切实的训练来提升学员激情、承诺、负责任、欣赏、付出、信任、共赢、感召、可能性的素质,从而享受、快乐的去达成企业目标。6.激发团队的积极性和创造力,重要的是为企业打造具有自我生命力强、激发智慧、螺旋向上良性发展特征的团队,充分实现团队凝聚力、向心力、执行力、协作力、忠诚度,从而吸引更多的人加入团队。7.本课程能企业整体绩效,提升员工感恩素质,明显降低员工流失率。

    获取价格
    收藏

    请咨询课时 滚动开班 小班

    课程简介:众所周知,解决问题的能力是我们都应该掌握的一个工作能力。    更为严重的是,在当前这一变化无常的世界,我们还常常遇到一些非常难以解决的两难问题。于是,创造性解决问题的能力也已经成为企业员工都应该掌握的能力,成为企业的核心竞争力!    在今天,开拓新业务、新市场,使公司能够生存下去、发展壮大,更是任何企业、部门都面临的时代课题。创新能力也因此成为我们必备的生存技能。    应该怎样管理90后员工?    营销领域有没有新的思路?    知道现场的问题,但是没有解决、改善的思路    不知道怎样寻找新的机会、开拓新业务课程目标1、普遍提高学员思维能力、工作能力,并由此提升执行力。2、普遍提高学员解决问题的能力,提升公司的核心竞争力,在变幻莫测的时代立于不败之地。3、为企业培养一批具有创造力的骨干人才,为公司开拓赢利新天地。4、根据课程设定、学习时间,掌握20种左右解决问题与创新创意工具。课程收益1、理解问题的本质和类型,理解从易到难解决问题的四个层级。2、理解在解决问题方面美国和日本的不同思路、各自的应用场景。3、掌握解决一般问题的方法、流程和工具。4、掌握解决疑难问题的方法、流程和工具。5、理解创新的本质、类型及各自的应用场景、四种创新路径。6、掌握问题解决型创新的方法、流程和工具。7、为培养、管理90以后的新生代员工提供方法。

    获取价格
    收藏
  12. 成都铭仁眼视光职业技能培训学校

    真实学费6 评价3

    校区(1个):成都市金牛区天龙大道

    地图
    总裁战略班 线下面授

    2天课时 滚动开班 小班

    适用人群:初级

    获取价格
    收藏
  13. 成都玉米教育

    浏览咨询42

    校区(1个):成都市武侯区人民南路四段27号商鼎国际

    地图

    请咨询课时 滚动开班 小班

    课程简介:课程模块 模块六:培训差异化定位与优势打造(LD)模块七:企业战略文化融合落地与引导员工行为价值增值模块八:培训师团队的打造(TD)主要内容 课程一:内容为核心:打造人课合一的竞争优势课程二:转化为王道:将经验转化为知识课程一:企业治理三角方略文化导向的辨析课程二:企业战略与企业文化的关系的辨析 课程三:战略执行具体系统课程四:组织与流程变革本质上是人与文化的变革课程五:员工行为价值管理及其企业文化的引爆点课程六:员工行为价值评价课程七:实现员工行为价值管理思路、方法课程八:员工行为价值增值的评价课程一:如何复制优秀培训师? 课程二:打造教练式讲师 课程三:行动学习法在培训中的应用

    获取价格
    收藏
成都企业培训目前共有13家机构,41门课程。 您的培训机构信息没有被收录? 品牌合作
热门问答 更多
  • 物流管理培训有哪些特点呢?

    物流管理培训具有针对性和实用性、系统性和完整性、灵活性和多样性、创新性和前瞻性以及个性化和定制化等特点。这些特点使得物流管理培训能够更好地满足企业的实际需求和员工的个人发展需求,提高企业的整体运营效率。

    睡到自然醒睡到自然醒
    1人回答>
  • 生产管理培训好处?

    生产管理培训对于提高生产效率、提升产品质量、增强员工安全意识和促进团队协作都具有重要的作用。同时,培训还可以培养员工的专业技能和管理能力,提高员工的素质和职业发展,推动企业的持续发展。

    白花前胡白花前胡
    1人回答>
  • 质量管理培训内容有哪些?

    质量管理培训的内容通常包括以下几个方面: 质量管理体系的建立和运行:介绍ISO9000族标准和其他质量管理体系,如ISO13485、TL9000等,以及如何建立、实施、维护和改进质量管理体系。 质量管理工具和技术:介绍常用的质量管理工具和技术,如质量控制图、故障模式和影响分析、流程改进方法、统计过程控制等,以及如何运用这些工具和技术进行质量控制和改进。 质量标准和检验流程的制定和实施:介绍如何制定和实施质量标准和检验流程,包括原材料检验、过程检验和成品检验等,以确保产品质量符合要求。 持续改进和纠正预防措施的实施:介绍如何进行持续改进和纠正预防措施的实施,包括对质量问题的分析和解决、对生产过程的优化和改进等。 质量意识和质量文化的培养:介绍如何培养员工的质量意识和质量文化,以提高员工的质量意识和责任感,促进企业的可持续发展。

教育宝企业频道
教育宝致力于打造中国最专业的企业学习平台,为企业学员、教育机构、从业者和上下游搭建连接、互动、交流和赋能平台。
北京企业培训
上海企业培训
广州企业培训
深圳企业培训
天津企业培训
重庆企业培训
济南企业培训
杭州企业培训
青岛企业培训
郑州企业培训
石家庄企业培训
西安企业培训
武汉企业培训
沈阳企业培训
厦门企业培训
贵阳企业培训
长沙企业培训
昆明企业培训
苏州企业培训
宁波企业培训
合肥企业培训
南京企业培训
大连企业培训
重庆企业培训
遵义企业培训
(申请链接)

[5/5] 机构对比框

添加对比机构

对比
清空对比框
400-029-0997